KÉZZEL ÍRT ÖNÉLETRAJZ.

Még néhány éve teljesen természetes volt, hogy a leendő munkáltató kézzel írt önéletrajzot kért tőled, de manapság nagyon ritka. Ma már inkább a munka szempontjából lényeges információkat tartalmazó, sablon önéletrajz a kívánalom.

Ha mégis ragaszkodik a majdani munkáltató, hogy kézzel írott formában nyújtsd be, akkor tuti, hogy nem csak az önéletrajz tartalmára, hanem arra a plusz infóra is kíváncsi, amit a kézírásod adhat a számára.

Ebben az esetben vagy meg fogja mutatni grafológusnak, vagy a HR-es kollégára bízva, annak, a kézírásod összbenyomása által kapott érzéseire kíváncsi.

Ha a cég alkalmaz grafológust a munkaerő-felvétel során, arról tájékoztatást kell kapnod, az analizálás ugyanis

nem történhet meg a belegyezésed nélkül. Ebben az esetben azonban nem mélyreható és komplex az elemzés, csak a megpályázott munka szempontjából fontos dolgokra térhet ki, a személyiségi jogaid nem sérülhetnek, a munkaadó nem élhet vissza a rólad „megszerzett” információkkal.

Ha kíváncsi vagy milyen véleményt alkotott rólad a grafológus, jogod van kérni annak eredményét.